Atividades: Apoiar os processos de recrutamento e seleção de ponta a ponta; Divulgação de vagas em plataformas de emprego e redes sociais; Triagem de currículos de acordo com o perfil das vagas; Agendamento e condução de entrevistas (presenciais, online e telefônicas); Apoio na aplicação e correção de testes e dinâmicas; Interface com gestores para alinhamento de perfil e andamento das vagas; Controle e atualização de planilhas e indicadores de R&S; Apoio nos processos de admissão e integração …