Principais responsabilidades Realizar o controle e acompanhamento do ponto eletrônico, garantindo a correta apuração da jornada dos colaboradores; Orientar colaboradores e gestores quanto às regras e procedimentos relacionados ao controle de jornada; Realizar o fechamento e conferência das informações de ponto para envio à folha de pagamento; Acompanhar e realizar homologações, garantindo a conferência dos documentos e o cumprimento dos procedimentos necessários; Apoiar os processos de admissão…