Executar e acompanhar políticas e processos de recrutamento e seleção, aplicando métodos e ferramentas adequadas para atrair, avaliar e capacitar profissionais com o perfil técnico e comportamental alinhado às demandas da organização, Responsabilidades e atribuições - Conduzir processos seletivos para vagas efetivas e de estágio, desde a divulgação em canais estratégicos (jornais, sites, consultorias especializadas, entre outros) até a contratação dos profissionais; - Realizar triagem de curríc…