Missão do Cargo O Analista Júnior de Recursos Humanos – Treinamento e Desenvolvimento é responsável por apoiar e desenvolver soluções que fortaleçam o processo de desenvolvimento das equipes, contribuindo para a performance organizacional. Atuará como referência em ações de treinamento para áreas específicas do Insper, apoiando a identificação de necessidades, execução de programas e monitoramento de resultados de aprendizagem, alinhando essas ações à cultura e à estratégia institucional. Princ…