Principais responsabilidades: Alimentação e manutenção de informações no e-Social. Cadastro, atualização e conferência de eventos trabalhistas e previdenciários Monitoramento de pendências, rejeições e inconsistências do e-Social. Elaboração de relatórios, controle de prazos e atendimento aos clientes internos; Alimentação de sistema de acompanhamento processual (conhecimento prévio do sistema Legal One e TOTVS, bem como sistemas e-social, Conectividade Social ICP, DET, PJE); Elaboração de peti…