Responsável por todas as etapas do processo seletivo; Captação de vagas e alinhamento de perfil com gestores; Divulgação de vagas em fontes de recrutamento; Triagem e análise de currículos; Convocação e agendamento de entrevistas Entrevistas de seleção; Aplicação de testes psicológicos e de conhecimentos gerais; Elaboração de relatórios/parecer de entrevista; Competências: FACILIDADE DE RELACIONAMENTO COM CLIENTES HABILIDADE EM COMUNICAÇÃO RELACIONAMENTO INTERPESSOAL TRABALHO EM EQUIPE. Cargo: …