Coordenador (A) De Rh (Business Partner) - Principais atribuiçõesResponsável pela gestão dos processos de RH; Guardião do Manual de Conduta da organização; Planejar, acompanhar e propor planos de ação sobre os principais indicadores da área regionalmente; Construir a agenda de RH na Regional e compartilhar os resultados mensais com a Liderança Regional, co-criando soluções para os desvios; Gerenciar Recrutamento e Seleção da Regional; Gerenciar e validar movimentações, bem como aumentos de quad…