Responsabilidades e atribuições da vaga: - Divulgação de vagas nas redes sociais; - Analise de fit cultural; - Defender a cultura da empresa; - Formar perfil da vaga junto aos Lideres; - Agendar as etapas do processo seletivo; - Pesquisar novas técnicas de atração e seleção; - Orientar os novos colaboradores da área; - Realizar cadastros do profissional no sistema utilizado para inicio da contratação; Requisitos da vaga: - Identificação profunda com a cultura da empresa; - Interesse em Hunting …