Desenvolver atividades relacionadas ao setor de Gestão de Pessoas, conforme instrução de trabalho e fluxo de processos de recrutamento e seleção, de forma a garantir o alcance dos resultados esperados. Responsabilidades e atribuições - Divulgar vagas em diferentes canais (sites de emprego, redes sociais, portais internos etc.); - Triar currículos com base nos perfis estabelecidos; - Acompanhar as etapas do processo seletivo junto aos analistas; - Organizar e manter atualizado o banco de talento…