Buscamos um(a) Analista de Processos para atuar na evolução da governança organizacional, promovendo eficiência operacional, previsibilidade e melhoria contínua dos processos corporativos.Esta pessoa será responsável por apoiar a estruturação e evolução dos fluxos de trabalho, indicadores, artefatos de governança e modelos operacionais, atuando de forma transversal entre áreas de negócio, tecnologia, produtos e projetos.O papel exige forte capacidade analítica, visão sistêmica e habilidade para transformar necessidades organizacionais em processos claros, mensuráveis e escaláveis.

Gestão e Melhoria de ProcessosMapear, documentar e revisar processos corporativos.Elaborar fluxos AS-IS e TO-BE.Identificar gargalos, desperdícios, retrabalho e riscos operacionais.Conduzir análises de causa raiz e propor melhorias.Apoiar iniciativas de transformação organizacional e evolução da maturidade.Governança e Fluxo de TrabalhoGarantir aderência aos processos definidos.Apoiar a implementação e evolução de modelos de governança.Estruturar critérios de entrada, saída e acompanhamento de demandas.Auxiliar na definição e manutenção de políticas operacionais.Métricas e IndicadoresDesenvolver e acompanhar indicadores de desempenho.Consolidar dashboards executivos e operacionais.Analisar tendências, desvios e oportunidades de melhoria.Apoiar tomadas de decisão baseadas em dados.Documentação e PadronizaçãoCriar e manter procedimentos, manuais e guias operacionais.Padronizar templates e artefatos de gestão.Garantir a rastreabilidade e a organização das informações.Facilitação e IntegraçãoConduzir workshops de mapeamento de processos.Facilitar alinhamentos entre áreas.Apoiar a comunicação das mudanças organizacionais.Atuar como elo entre negócio, tecnologia e governança.Automação e Eficiência OperacionalIdentificar oportunidades de automação.Apoiar implementações utilizando ferramentas corporativas.Contribuir para a redução de atividades manuais e o aumento da produtividade.