Objetivo do Cargo

Atuar no planejamento, controle e análise das operações de transporte de pessoas do Grupo Moreno, garantindo eficiência operacional, segurança, qualidade e otimização dos recursos utilizados.

Será responsável por analisar dados da operação e da frota destinada ao transporte de colaboradores, identificando oportunidades de melhoria, redução de custos e melhor aproveitamento dos veículos, elaborando estudos e propostas para apresentação à Gerência da área e posterior validação junto à Diretoria.

Principais Responsabilidades

• Acompanhar e analisar a operação de transporte de pessoas das unidades do Grupo Moreno;
• Realizar estudos sobre a frota utilizada no transporte de colaboradores, considerando quantidade de veículos, capacidade, ocupação, rotas, horários, quilometragem e custos;
• Avaliar o dimensionamento da frota, identificando veículos, linhas ou rotas com baixa ou alta utilização;
• Analisar dados e indicadores relacionados ao transporte de pessoas, transformando informações operacionais em análises para suporte à tomada de decisão;
• Identificar oportunidades de otimização de rotas, horários, pontos de embarque e utilização dos veículos;
• Desenvolver estudos e cenários para melhoria da eficiência da operação e redução de custos, sem comprometer a segurança e a qualidade do transporte;
• Elaborar relatórios, apresentações e materiais gerenciais com os resultados das análises realizadas;
• Apresentar estudos e propostas de melhoria à Gerência responsável, fornecendo informações e cenários para avaliação e posterior validação junto à Diretoria;
• Acompanhar a implantação das melhorias aprovadas e avaliar os resultados obtidos;
• Desenvolver e acompanhar indicadores de desempenho (KPIs) da operação, como custo por passageiro, custo por quilômetro, taxa de ocupação, quilometragem, quantidade de rotas, utilização da frota e pontualidade;
• Apoiar o planejamento e revisão das rotas de transporte conforme alterações de quadro, jornadas, turnos e necessidades das unidades;
• Acompanhar contratos e serviços de empresas terceirizadas de transporte, quando aplicável, apoiando análises de desempenho, custos e qualidade dos serviços;
• Identificar desvios, oportunidades de economia e riscos relacionados à operação de transporte de pessoas;
• Manter bases de dados, controles e informações da operação atualizados e confiáveis;
• Apoiar a gestão na elaboração do orçamento e nas projeções de custos relacionados ao transporte de pessoas;
• Atuar em conjunto com RH, áreas operacionais, gestores das unidades e fornecedores para levantamento de necessidades e desenvolvimento de soluções para o transporte de colaboradores.

Requisitos

Formação: Ensino Superior completo ou em andamento em Administração, Logística, Engenharia de Produção ou áreas correlatas.

Conhecimentos desejáveis:

• Logística e gestão de transportes;
• Análise e dimensionamento de frota;
• Indicadores de desempenho e custos logísticos;
• Excel intermediário/avançado;
• Power BI e ferramentas de análise de dados;
• Elaboração de relatórios e apresentações gerenciais;
• Noções de gestão de contratos e fornecedores.

Competências

• Capacidade analítica e visão crítica;
• Raciocínio lógico e facilidade com dados e indicadores;
• Visão de custos e eficiência operacional;
• Organização e planejamento;
• Capacidade de identificar problemas e propor soluções;
• Boa comunicação e capacidade de apresentação de análises;
• Relacionamento interpessoal;
• Proatividade e senso de responsabilidade;
• Capacidade de interação com diferentes níveis hierárquicos;
• Visão sistêmica do negócio.

Tempo integral

Competitivo