Responsabilidades  Realizar o processamento e conferência de folha de ponto, encargos sociais (FGTS, INSS, IRRF) e obrigações acessórias (eSocial, DCTFWeb). Manter atualizados os registros de empregados e sistemas de RH, incluindo dados cadastrais, históricos e informações contratuais. Prestar atendimento e esclarecer dúvidas de colaboradores sobre questões relacionadas a benefícios, folha de pagamento e legislação. Gerar relatórios e indicadores do departamento pessoal, auxiliando na análise e tomada de decisões. Organizar e arquivar documentos do departamento pessoal, assegurando a rastreabilidade e segurança das informações. Colaborar na implementação e manutenção de políticas e procedimentos internos relacionados à área de RH. Requisitos  Conhecimento em sistemas de folha de ponto (ex: TOTVS, Senior, ADP). Familiaridade com o eSocial, DCTFWeb e demais obrigações acessórias. Habilidade no uso de Pacote Office, especialmente Excel para elaboração de planilhas e relatórios. Ensino superior completo ou em andamento em Recursos Humanos, Administração, Contabilidade ou áreas correlatas. Capacidade de interpretação da CLT e convenções coletivas de trabalho. Conhecimento em Legislação Trabalhista Habilidades  Conferência de folha de ponto. Legislação Trabalhista (CLT) ESocial Excel Intermediário/avançado Sistemas de DP (TOTVS, Senior) Processos de Admissão/Demissão Cálculo de Encargos Sociais Gestão de Benefícios