Responsabilidades 

• Recrutamento e seleção de candidatos.
• Acompanhamento de processos de onboarding.
• Elaboração de relatórios e indicadores de RH.
• Implementação de programas de treinamento.

Requisitos 

• Graduação em Recursos Humanos ou áreas afins.
• Experiência em Recrutamento e Seleção.
• Conhecimento em legislação trabalhista.
• Excel avançado.
• Conhecimento em Departamento Pessoal

Habilidades 

• Boa comunicação.
• Organização.
• Capacidade analítica.
• Proatividade.