Responsabilidades 

• Gestão de Roadmap de Retaguarda: Liderar o ciclo de vida dos produtos de back-office de crédito, garantindo que a tecnologia suporte o crescimento acelerado da carteira.
• Eficiência Operacional: Otimizar processos de liquidação, conciliação financeira automatizada e fluxos de repasse para fundos 
• Recuperação de Ativos: Apoiar a construção de rotinas, réguas de cobrança e alçadas de negociação para maximizar a saúde da carteira 
• Colaboração com Data Science: Participar da construção e evolução de modelos de credit scoring e propensão ao pagamento 
• Inovação com IA: Identificar e implementar casos práticos de Machine Learning e/ou LLMs para automação de back-office e redução de custos operacionais 
• Gestão de documentos: Co-construir com as áreas de prevenção e jurídico processos de guarda e gestão de documentos relativos ao crédito. Garantindo total compliance às diretrizes da LGPD e Regulações

Requisitos Importantes

• Formação superior Completa
• Experiência com Produtos de Crédito, gestão de carteira de crédito (PF e PJ) e fluxos de back-office
• Domínio de ERPs de gestão financeira e de carteira de crédito, desejável vivência com migrações ou integrações SAP S/4HANA 
• Conhecimento técnico básico sobre o funcionamento de APIs, webhooks e padrões de integração para conectar o ecossistema financeiro 
• Conhecimento em processos de cessão de crédito e normas vigentes (ex: Resolução CVM 175) 

Requisitos Diferenciais

• Domínio de KPIs de crédito (Over 30, Roll-rate, PDD) e métricas de produto (LTV, CAC, Churn) IA e Dados 
• Experiência comprovada em projetos que utilizem ML/LLM para resultados de negócio Openfinance 
• Conhecer o ecossistema regulatório bem como aplicações práticas

Habilidades 

• Ownership 
• Organização e disciplina
• Boa comunicação