Interessados favor mandar CV para janazio@rehva.com.br e vitor@rehva.com.br

Resumo da PosiçãoBuscamos um Analista de Performance dinâmico e focado em resultados para integrar o time de São Paulo. Nesta posição híbrida, você será o responsável por planejar e gerir campanhas de alta performance em plataformas como Google, Facebook e LinkedIn Ads, utilizando um perfil analítico para transformar dados em estratégias de crescimento. O desafio envolve desde a elaboração de planos de mídia até a análise rigorosa de relatórios, trabalhando em sinergia com outras áreas para revolucionar o mercado imobiliário de alto padrão e entregar resultados excepcionais aos nossos clientes. 

Resumo da Empresa

Estamos focados em trazer a excelência e a simplicidade para o cotidiano dos corretores e imobiliárias boutique, aprimorando a qualidade do dia a dia dos corretores por meio de tecnologia, otimizando processos, reduzindo custos e entregando a melhor experiência para nossos clientes internos e externos.

Temos um ambiente perfeito para quem, assim como a gente, é movido pela vontade de melhorar o status quo, se desafiar e se desenvolver na resolução de problemas reais.

Principais Responsabilidades e Atribuições:

Planejar, criar e gerir campanhas de Meta Ads, Google Ads e Linkedin Ads; Identificar oportunidades das campanhas; Desenvolver reports, apresentações e relatórios para acompanhamento e análise dos resultados; Elaboração do plano de mídia para os novos clientes; Operar ferramentas de análise e performance, como: Meta Ads, Google Analytics, Google Ads, LinkedIn Ads e outros; Trabalhar em sinergia com outras áreas.

Requisitos e Qualificações Técnicas:

Formação em Publicidade, Administração, Marketing, TI, Engenharia ou outra formação na área de Exatas; Experiência com Power BI e análise de dados; Conhecimento avançado em Meta Ads e Estratégias de Campanhas (Conversão, Tráfego, Lead Ads e Engajamento); Conhecimento sólido em Excel/Google Sheets para uso de planilhas e compilação de dados;

Diferenciais Desejáveis:

Experiência no mercado imobiliário e de alto padrão.

Soft Skills:

Capacidade de trabalhar com autonomia sempre com orientação a resultados; Perfil dinâmico e criativo.

Benefícios Oferecidos:

R$1040 no Caju Plano de Saúde Amil e Odontológico Amil (com co-participação - mensalidade paga pela Pilar) Gympass Férias

Regime de Contratação: PJModalidade: Híbrido (4x presencial na semana - os dias são flexíveis). Rua Fernandes Coelho. Próximo ao metrô Faria Lima.