Resumo da posição

Atuação na governança de contratos, garantindo conformidade, eficiência operacional e evolução contínua dos processos, com foco estratégico e operacional.

Responsabilidades

Atuar na governança contratual, assegurando aderência a políticas internas e compliance Conduzir validação operacional e administrativa de contratos, aditivos e renovações Gerenciar o ciclo de vida contratual (vigência, SLA, riscos, aprovações e documentação) Estruturar e otimizar fluxos de assinatura eletrônica e aprovação Garantir rastreabilidade e integridade das informações contratuais em sistemas corporativos Atuar junto às áreas de negócio de forma consultiva, promovendo melhorias e automação Liderar iniciativas de melhoria contínua e transformação de processos Desenvolver e monitorar KPIs da operação contratual

Requisitos comportamentais

Alta capacidade de comunicação e influência Visão estratégica com execução operacional Autonomia e senso de dono Facilidade de interação com múltiplas áreas Organização e foco em eficiência

Requisitos técnicos/experiência

Experiência em governança, contratos, operações, processos, PMO ou compliance Vivência em ambientes corporativos dinâmicos e de alta complexidade Conhecimento em gestão de contratos e indicadores operacionais

Local: Região da Paulista – SP (Híbrido, 3x presencial)

Modelo de contratação: PJ ou Cooperado

Tempo de projeto: 6 meses (possibilidade de extensão)