Descrição

Estamos em busca de um(a) Analista de Recursos Humanos talentoso(a) e comprometido(a) para integrar nossa equipe. O(a) profissional será responsável por coordenar e executar atividades estratégicas e operacionais dentro do setor de RH, contribuindo para a gestão eficaz dos colaboradores e processos internos.

Responsabilidades

• Desenvolver e implementar estratégias de recrutamento e seleção alinhadas às necessidades da empresa.
• Coordenar programas de integração, treinamento e desenvolvimento para aprimorar as habilidades dos colaboradores.
• Gerenciar processos de avaliação de desempenho, identificando oportunidades de melhoria e oferecendo suporte para o crescimento profissional.
• Elaborar relatórios gerenciais e análises de indicadores de RH para embasar tomadas de decisão estratégicas.

Requisitos

• Experiência sólida em funções de Recursos Humanos, especialmente em análise e estratégia.
• Conhecimento avançado em práticas de recrutamento, treinamento, avaliação de desempenho e legislação trabalhista.
• Habilidades analíticas para interpretar dados e gerar insights relevantes.
• Capacidade de liderança, trabalho em equipe e excelentes habilidades de comunicação.
• Graduação em Administração, Psicologia, Gestão de RH ou áreas correlatas.

Incentivos

• Remuneração competitiva e pacote de benefícios abrangente.
• Ambiente colaborativo e inovador, contribuindo diretamente para o sucesso da empresa.
• Participação em projetos estratégicos e impactantes para a área de Recursos Humanos.